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百家名企行—浪潮集团(合作共赢)
携手共进、合作共赢,“就业”是检验职业教育培训效果的标准,而就业的基础则取决于学习掌握的技术是否是企业真正需要的人才,在市场有没有足够的竞争力。 作为中国领先的职业教育品牌,达内的定位是一站式人才教育提供商和一站式人才输送提供商,为更好的达成这一目标,达内会派出教学研发人员,定期对各个行业的招聘企业进行走访和交流,了解企业招聘员工的真实需求,并将这种需求补充到到教学之中。这样达内学员就可以通过最
5分
企业内训根据其自身的行业特点和发展状况而“量身定制”的专门培训,课程可以以企业内部中高层管理人员为主要培训对象,也可以以基层员工精神面貌、工作精神以及心态等各个方面进行培训。…
新励成口才 86个教学点
校区分布:
课程价格:
面议
上课班制:
上课时段:
课程详情2021-12-02 17:09
企业内训的目的
员工是企业发展的主要生产力,想要在当代企业之间竞争激烈的行业中开辟道路,需要依靠广大企业成员的智慧及技术。但是,每个员工都会有一些缺点,都会遇到瓶颈或者困难期。所以,需要进行企业内训,可以不断提高员工的知识、工作态度、工作价值观等,同时,还可以帮助员工解决问题,使员工获得新技能,磨练现有技能,提高绩效,提高生产力。
企业管理培训
1、知人之明
如何筛选,鉴别,招聘到优秀且适合的人才
2、深度沟通
如何与员工进行深度沟通,有效沟通
3、感召能力
如何感召优秀的人才加入
4、教练技术
如何有效的帮助员工解决问题
课程内容
项目管理:《项目管理内训》《PMP认证考试辅导班》
客户服务:《构建亲和力》 《客服技巧》《客户关系管理》
领导力发展:《领导力才》《领袖心法》《教练式领导》
销售:《销售人员的形象礼仪》《说服力销售》《大客户销售》
人力资源建设:《人力资源规划》《绩效管理》《培训体系搭建与课程开发》
学习收获
①帮助你学会知人善任,选对人
②帮助你学会感召他人,得人心
③帮助你学会激励员工,战斗力倍增
④帮助你学会雕琢团队,协同作战
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学员评论(共 1 条评论)
***良 (****)2021-10-16 10:12
作为一个管理层的话,我觉得有必要去加强学习一下口才的能力,人与人之间的沟通是必不可少的,沟通技巧和口才很重要,所以加入了新励成的演讲培训,在老师的指导,逐渐养成了良好的习惯,学习这方面的技巧,希望口才沟通能力得到提升。